ÁÖ Â÷ |
Å׸¶ |
°Àdz»¿ë |
½Ã °£ |
1ÁÖÂ÷ |
¿À¸®¿£Å×ÀÌ¼Ç /
º´¿ø°æ¿µÄÁ¼³ÆÃÀÇ °³¿ä |
- ÄÁ¼³ÆÃÀÇ ¿ª»ç/¿ªÇÒ ¹× ºñÀü
- º´¿ø°æ¿µÄÁ¼³ÆÃÀÇ ÀÌÇØ
- ÀÇ·á½ÃÀåÀÇ Ãß¼¼¿Í / ´ëÀÀÀü·«
- ÄÁ¼³ÅÏÆ®ÀÇ ¿ä°Ç/ÄÁ¼³Æà ¼öÇàÀýÂ÷ |
6½Ã°£ |
2ÁÖÂ÷ |
ÄÁ¼³Æà ÇÁ·ÎÁ§Æ®
- Âø¼ö (°í°´°úÀÇ Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼Ç) |
- ÃÖÃÊÀÇ Á¢ÃË/¸¸³²
- ¿¹ºñ ¹®Á¦Áø´Ü
¤ý°³¿øÀÔÁö ÄÁ¼³ÆÃÀÇ ½ÃÀ强 ºÐ¼®
¤ýÁÖ¿ä°ú¸ñ(º´¿ø)º° ÄÁ¼³ÆÃÀÇ ±â¹ý ¹× »ç·Ê¿¬±¸
¤ýº´ ¿øÄÁ¼³Æà NeedsºÐ¼®/À¯Çü¿¡ µû¸¥ Management
- ¿øÀå°ú ÄÁ¼³Æà »ó´ã±â¹ý
¤ý°æ¿µÄÁ¼³Æà ¼öÁÖ¸¦ À§ÇÑ »ó´ã±â¹ý ¿¬±¸
- Á¦¾È¼ÀÇ ÀÛ¼º
- ÄÁ¼³Æà ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ °è¾à
|
6½Ã°£ |
3ÁÖÂ÷ |
ÄÁ¼³Æà ÇÁ·Î¼¼½º
- Áø´Ü
(Á¶Á÷,°æ¿µ,ȯ°æ,¹®ÈÀÇ Áø´Ü) |
- °¢ ¼½¼Çº° ¹®Á¦ÀÇ Áø´Ü/´ëÀÀ¹æ¾È
- Áø´Ü¿¡ ÇÊ¿äÇÑ ÀÚ·á¼öÁý
- ÀÚ·á ºÐ¼®/Çǵå¹é½Ç½Ã |
6½Ã°£ |
4ÁÖÂ÷ |
ÄÁ¼³Æà ÇÁ·Î¼¼½º
- ½ÇÇà°èȹ ¼ö¸³
(³»ºÎ°í°´ ½Ã½ºÅۺι®)
|
- ÆÀ ¸®´õ½Ê ¿ª·® °ÈºÎ¹®
¤ý¿øÀå/¸Å´ÏÀú/ÄÚµð³×ÀÌÅÍ ´ë»ó 1:1 ÄÚĪ Skill
- ³»ºÎ°í°´ Loyalty °È ºÎ¹®
¤ýÁ÷¿øµéÀÇwants¼öÁý ¹× ºÐ¼®À» ÅëÇÑ ´ë¾ÈÁ¦½Ã
- ÆÀ MotivationÀ» ÅëÇÑ ½Ã³ÊÁö È®º¸ ºÎ¹®
¤ýÆÀ¿ø 1:1»ó´ã¿ä·É Skill
¤ýÁ¶Á÷³»ºÎ °¥µî ÇØ¼Ò ¹æ¾È
¤ýDISCÈ°¿ëÀ» ÅëÇÑ 1:1 ÄÚĪ
¤ýÀå/´Ü±âº° ¿öÅ©¼¥ Å׸¶¼±Á¤ ¹× ±³À°¹æ¾È
¤ýÂ÷º°ÈµÈ º´¿ø¹®È ±¸Ãà¹æ¾È |
6½Ã°£ |
5ÁÖÂ÷ |
ÄÁ¼³ÆÃ
ÇÁ·Î¼¼½º
- ½ÇÇà°èȹ ¼ö¸³
(Àλç°ü¸®,¸¶ÄÉÆÃ,¼¼¹« ºÎ¹®) | -
ȯÀÚ°ü¸®°æÀï·Â °ÈºÎ¹®
¤ýMOT/¸ð´ÏÅ͸µ ºÐ¼®À» ÅëÇÑ ¸Å´º¾óÀÛ¾÷ Ç¥ÁØÈ
¤ýȯÀÚManagement½Ã½ºÅÛ ±¸Ãà¹æ¾È
- Àλç°ü¸® ½Ã½ºÅÛ Re-engineering ºÎ¹®
¤ýº´¿ø³»±Ô Á¤¸³
¤ý¿¬ºÀÁ¦ ±¸Ãà ¹æ¾È
¤ýÆò°¡ ¹× feedback ½Ã½ºÅÛ ±¸Ãà
- Marketing Àü·« ¹× ½ÇÇà ºÎ¹®
¤ý³»ºÎ ¸¶ÄÉÆà ¿ª·® °È Process
¤ý¿ÜºÎ ¸¶ÄÉÆÃÀÇ Á¦ÇÑÀû È°¿ë
- º´¿ø ¼¼¹«È¸°è ÄÁ¼³Æà ºÎ¹®
¤ýÀý¼¼±¸Á¶ ºÐ¼®/ ¼¼¹«Á¶»ç ´ëÀÀÀü·«
|
6½Ã°£ |
6ÁÖÂ÷ |
ÄÁ¼³Æà ÇÁ·Î¼¼½º
- ½ÇÇà ¹× Á¾·á
(ÄÁ¼³Æà ¸ðÀÇ °úÁ¦¹ßÇ¥/½ÇÇà) |
- ½ÇÇà´Ü°è¿¡¼ÀÇ ÄÁ¼³ÅÏÆ®ÀÇ ¿ªÇÒ
- ½ÇÇà°ú ¸ð´ÏÅ͸µ
- Á¾·á ¹× ÃÖÁ¾º¸°í
- ÄÁ¼³ÆÃÀÇ ¼º°ø»ç·Ê/½ÇÆлç·Ê ºÐ¼®
- CASE-STUDY ¿¬±¸¹ßÇ¥ |
6½Ã°£ |